En conferencia de prensa del Ministro de Hacienda de la Provincia Marcelo Rivas Piassentini.

Todas las medidas se aplicarán para todos los sectores de la admnistración pública - activos y pasivos- a partir del mes de abril. 

Las medidas salariales fueron anunciadas en la mañana del miércoles en el Ministerio de Hacienda de la provincia de Corrientes. 

Te detallamos una a una todas las medidas anunciadas para trabajadores provinciales activos y jubilados. 

SALARIO FAMILIAR: 

• Se eleva el monto de $10.000 a $15.000. Este 50% de aumento beneficia a 45.000 agentes.

VIALIDAD:

• 15% de incremento en el básico.

SALUD PÚBLICA:

• Más de 15% de aumento en el valor de las Guardias Médicas, Becas Residentes, Becas de Fortalecimiento y Becas de Enfermería. La mejora alcanza a los beneficiarios del programa Más y Mejor Trabajo.

DOCENTES:

• $6000 de incremento al básico. Pasa de $39.000 a $45.000.

Con los aumentos de marzo y abril, se acumula  un incremento salarial del 55% en el sector.

ADMINISTRACIÓN CENTRAL:

• 15% de aumento en la asignación de clase de todas las categorías.
• Se incorporan $10.000 de bolsillo al concepto 134 para la escala única de remuneraciones.
• Además, $5.000 netos de bolsillo para el resto de los alcanzados por este concepto 134.

ADMINISTRACIÓN CENTRAL:
• $10.000 de aumento al concepto no remunerativo, no bonificable -código 627- para códigos de las escalas únicas, categorías 030 y 120.

SEGURIDAD:

• 15% de incremento en Valor Punto.
• 15% de aumento en mínimo garantizado.
• Incremento del código 601.